9 Trabajos de construcción de experiencia que te ayudarán a comenzar tu carrera en los negocios

Por Jack Phillips

En el mercado competitivo de hoy en día puede ser difícil sobresalir por encima de la multitud.

Ganar experiencia y poner el pie en la puerta no es una tarea fácil, pero hay experiencia construyendo papeles ahí fuera para darte la mejor oportunidad posible de ascender a la cima del grupo. Aquí hay 9 trabajos que te ayudarán a empezar tu carrera empresarial y te pondrán en el camino hacia el éxito como Richard Branson.

1. Auxiliar de correo

La idea de empezar en la sala de correo se ha convertido en el trasero de muchas bromas de Hollywood, pero la idea de empezar desde abajo y trabajar hacia arriba es tan relevante como siempre. Simon Cowell comenzó en una sala de correo para una compañía de publicación de música y ahora es un conocido productor de televisión, mentor y buscador de talentos musicales. David Geffen, que fundó el estudio DreamWorks SKG con Steven Spielberg y Jeffery Katzenberg también trabajó en la sala de correo de la Agencia William Morris, antes de su gran oportunidad.

2. Recepcionista

Muchos negocios ven los roles de recepcionista como algo a corto plazo. Muy rara vez los jóvenes con una carrera profesional desean permanecer en esa posición para siempre y las empresas reconocen abiertamente ese hecho. Tomar un puesto de recepcionista es a menudo un camino hacia otros roles dentro de la empresa y te da el respiro que puedes necesitar para identificar cuál es esa área mientras ganas una valiosa experiencia y un salario digno.

Por ejemplo, Karen Kaplan comenzó en la recepción como una entusiasta de 22 años de edad para la agencia publicitaria Hill Holiday y ahora es CEO de esa misma compañía.

3. Centro de llamadas

Los centros de llamadas son una gran plataforma para aprender, crecer y evolucionar. Estas empresas ofrecen esquemas de promoción interna, así como proporcionan formación adicional. Un papel duro y despiadado en un centro de llamadas es un terreno fértil para aprender no sólo la perspicacia empresarial sino también la piel gruesa que necesitará para seguir avanzando en los negocios.

4. Ventas

Muchos CEO de las mayores empresas del mundo pasaron por el departamento de ventas en su camino hacia arriba. Las empresas siempre están enfatizando la naturaleza centrada en el cliente de sus negocios, y ponen las habilidades de las personas por encima de muchos otros atributos. Una buena experiencia en ventas abre muchas puertas cuando decides dar el siguiente salto. Contratar hoy en día se trata de una visión estratégica y de hacer avanzar el negocio, y la experiencia en ventas siempre será valiosa en este sentido.

Es un ejemplo bastante corrupto desde el punto de vista moral, pero el polémico lobo del magnate de Wall Street Jordan Belfort (interpretado por Leonardo DiCaprio en la película de Hollywood) sobresalió por su experiencia en ventas (la cárcel y la ley se separan).

5. Representante del Servicio de Atención al Cliente

Al igual que un papel de ventas, un papel de servicio al cliente te da un arsenal de experiencia para ser empleado en todas las áreas de negocio. Como representante de servicio al cliente, eres el único punto focal en el que los clientes pueden concentrar su energía. Puede ser un trabajo increíblemente duro, pero tu experiencia te convertirá en un fuerte mediador que entiende el toma y daca de la resolución de conflictos en un entorno empresarial.

6. Negocio familiar

Hay mucho que aprender si eres parte de la empresa familiar. Las pequeñas operaciones te dan la oportunidad de experimentar muchos aspectos diferentes de los negocios y pueden darte la posibilidad de ayudar y dar forma a su futuro. Australia’s News Corp es un negocio familiar dirigido por la familia Murdoch y ha crecido exponencialmente desde sus humildes comienzos.

Al aprender las técnicas de contabilidad, distribución, ventas y servicio al cliente no sólo puede descubrir las áreas que le gustan, sino que también puede ampliar su currículum vitae en caso de que desee pasar a otro negocio más adelante.

7. Oficios y artesanías

Si quieres dirigir un negocio que haga algo, entonces parece tener sentido que entiendas cómo son y deben ser las cosas. La experiencia primaria es una forma segura de adelantarse a la competencia. Henry Ford dejó su casa para ser un aprendiz de maquinista y más tarde fundó la Ford Motor Company para fabricar coches. Gabrielle Coco Chanel se formó como costurera antes de cambiar más tarde el rostro de la moda.

8. Programas de experiencia laboral/pasantías

Los programas de experiencia laboral y las pasantías proporcionan muchos beneficios, dándole habilidades y experiencia que le permitirán destacarse ante los posibles empleadores, así como ayudarle a elegir el sector adecuado para trabajar.

Los programas de experiencia laboral establecidos en grandes empresas y organizaciones ofrecen una variedad de experiencias. Aunque a menudo no son remunerados, te permiten experimentar muchos aspectos de los negocios y conocer cara a cara a los posibles empleadores. Las primeras ofertas de trabajo suelen llegar a los pasantes que han demostrado ser capaces.

9. 9. Planes para graduados

Un programa un poco más estructurado y orientado a las habilidades, similar a la experiencia laboral y las pasantías, los programas de graduación ofrecen una ruta acelerada hacia el lugar de trabajo para aquellos con la educación y habilidades adecuadas para impresionar a los guardianes de las puertas de la empresa. Los programas de graduación pagan bien y enseñan a los reclutas una variedad de habilidades antes de colocarlos en un rol que se ajuste a su área de especialización.

Asegurar un programa de graduación es una vía rápida para el aprendizaje futuro y asegurar un papel deseable dentro de una empresa.

Recuerda, no es lo que sabes sino lo que practicas lo que te hace un gran líder. ¿Quieres saber qué más hace a un gran líder?

Open Colleges Leadership EBook

Dejar respuesta

Please enter your comment!
Please enter your name here

Información básica sobre protección de datos Ver más

  • Responsable los propietarios legales de editorialcomplutense.
  • Finalidad  Moderar los comentarios. Responder las consultas.
  • Legitimación Su consentimiento.
  • Destinatarios  contabo.
  • Derechos Acceder, rectificar y suprimir los datos.
  • Información Adicional Puede consultar la información detallada en la Política de Privacidad.